部支部(特色创新)工作范文(党建创新工作怎么做?)

1.党建创新工作怎么做?

浅谈如何搞好党建工作创新在交流联建上做文章

当前社会形势要求各级各部门发展要有新思路,改革要有新突破,开放要有新局面,各项工作要有新举措。作为党的建设重要组成部分,组织工作必须适应这一要求,必须进行全面创新。创新有主动创新和被动创新之分,要学会主动创新,通过创新使党建工作更具时代性、更体现针对性、更突出推动性。搞好工作创新要把握好“六个度”。一是思想解放的程度,思想不解放,就不能够创新、不可能创新;二是谋划工作的高度,站在什么样的点上、水平上谋划工作,是局部、还是全局,是村、是乡镇、是县都要明确;三是考虑问题的角度,要学会换位思考,开阔创新思路;四是敢于结合的力度,与外地先进经验相结合,与自身特色相结合,要有力度、有突破;五是主动上位的态度,要学会创新,善于创新,自觉创新,摒弃按部就班;六是及时总结的速度,要学会及时总结,有针对性和时效性。希望大家把握好这六个方面,都成为创新的楷模,来推动组织工作的全面创新、整体创新。

与此同时,还要认真分析党建工作内在的不同要求,切实在交流联建上做文章。不同类型的党建有着不同的要求,乡镇、县直部门的党建都不一样,要想把这些不同的要求纳入大党建当中,就要在交流联建上做文章。一是建立党建联席会议制度。把各地区分片,实行联席会议制度,每个季度召开一次联席会,互相交流经验、沟通成果、取长补短。二是村与村之间的交流。积极组织“五个好”村与后进村之间的交流,促进后进村的转化。同时要积极探索推行带动能力强的村支部书记跨村交流任职工作。三是企业之间的交流。探索企业党组织联建模式,增强企业党组织的凝聚力和战斗力。四是村企之间的交流。积极推进企业与所在地村级党组织之间的交流,探索村企联建的党组织设置模式。五是驻乡镇部门与乡镇直单位和村的交流。特别要注重驻乡镇部门对村级党组织帮扶作用的发挥。通过不同性质的党建工作间的交流,让党建工作覆盖到各个层面,推进乡镇党建工作的提档升级,提高全县党建工作的整体水平。

2.2015年人社局党建创新工作特色亮点怎样做

一、是完善机制,认真落实党建工作责任制 1、签订党建目标责任承诺书。

2015年******党委书记年初带头进行党建目标承诺并公示,严格履行党建?第一责任人?职责,同时在年初全区工作大会上与各支部签订年度党建目标责任承诺书,明确了各基层组织的党建目标任务。 2、落实党委委员党建工作联系点制度。

******落实党委委员党建工作联系点制度,每月坚持至少2次到所联系村、企业指导工作,通过书记带头,一级做给一级看,形成了上下联动,层层抓落实的良好工作局面。 二、抓班子带队伍,不断夯实党建工作基础 1、******始终把党建工作摆上位、抓在手。

通过开展理论学习、召开民主生活会、党员述职述廉等活动,切实加强了******党组织班子建设。今年上半年共组织各村支部书记、党员干部理论学习3次,召开******党委会议 4次研究?两优一先?评选、党员发展、?七一?活动等问题。

2、抓好党员队伍建设。******会同市委组织部举办了村支部书记培训,对入党积极分子进行了专题培训。

日常工作中引导企业、村党员干部为******发展出谋献策,使党员干部 成为方针政策明白人、科学技术传播人、优良作风带头人。 三、创新思路抓亮点,服务大局促发展 1、抓住“三到村”服务这个“着力点”,不断提升群众满意度。

一是实现?三到村?工作全覆盖。******按照三到村全覆盖要求,调整选派了2个党委委员、副主任到村任?第一书记?,实现了第一书记全覆盖;七个村的便民服务室牌子制度全部上墙,按?四有一上墙?标准全部达标。

******依托******市?市乡村三级政务服务平台?,充分发挥业务受理员作用,帮助村民代办事务,真正做到让数据?多跑路?、群众?少跑腿?,目前各村业务受理员已经在线为村民代办民政、村建等服务事项50余件。 二是新建?五务合一?党员群众服务中心。

去年新建的茅埠村党员群众服务中心已经投入使用,该村的办公用品、便民服务大厅等相配套设施正在逐步完善中;今年准备新建党员群众服务中心的石码头村目前已经完成图纸设计,正在组织施工中。 三是结合?三到村?工作,积极探索村企联建模式,逐步构建?以工促农、以强带弱?的基层党组织体系。

******以?三到村?强服务,不断增强党组织服务功能,用服务凝聚人心,不断增强党组织的吸引力和战斗力。 2、抓住非公党建这个“重难点”,不断促进企业经济健康有序发展。

******非公企业党建工作,按照?无组织抓组建,有组织抓规范,已规范抓作用?工作思路,用?四个抓?来建组织、扩覆盖,促规范、强作用。一是抓思想认识。

通过深入细致的思想工作,宣讲党建工作的重要性,同时组织企业到已建立非公党组织的企业参观学习,真正让企业主体会到抓党建与抓经营不矛盾、不冲突,让他们亲身感受到建立党组织给企业增添的活力、带来的效益。 二是抓机构组建。

按照统一模式,帮助企业建立党组织机构、建立党组织制度、建立党员资料档案、建立党建活动阵地。比如我们今年新成立的***党支部,按照统一模式,组建党员活动室,完善党员档案资料。

三是抓活动开展。******把非公企业党组织活动与企业经营活动统一起来,通过活动开展塑造企业文化和精神,提高员工的素质,帮助员工排忧解难,不断增强企业凝聚力和内在发展动力,从而将党的政治优势转化为生产力,促进非公企业发展。

比如*****开展的?五月技能大比武?活动,党员带头学技术、比技能、晒业绩,收到了很好的效果。

支部,特色,创新,工作

3.如何更好加强特色党支部建设的一些尝试

一、逐项分析发现问题补短板 按照自己找,横向比,组织帮的原则,认真分析检查支部工作中存在的优缺点,对照油田公司“六有”党支部达标要求的6个方面15项21条要求,检查支部是否有坚强有力的领导班子、是否有有本领过硬的骨干队伍、是否有功能实用的服务场所、是否有形式多样的服务载体、是否有健全完善的制度机制、是否有群众满意的服务业绩,找差距,查问题,列清单,积极逐项消缺。

二、积极打造支部“名片”出特色 一是创新理念,积极探索支部“名片”突破口。首先从班子思想抓起,根除班子“过得去”思想,“差不多”要求,树立班子“创新”理念、“创先”意识,要在支部工作中多想、多思,求变、求新、求精、求实,积极培养班子开拓意识、务实作风。

工作中严格要求,做到指导和督促相结合,安排和检查相结合,认真组织开展“四查、四促、四提高”活动,即:一查班子认识清不清,促进观念转变,提高“名片”建设意识;二查班子目标清不清,促进责任落实,提高“名片”定位水平;三查班子措施有没有,促进联系实际,提高“名片”应用水准;四查班子落实是否到位,促进取得实效,提高“名片”质量。二是精细管理,不断打造支部“名片”特色。

党支部要结合自身特点,积极想办法,找对策,把是否能做的“更好一点”作为检验工作的标准,积极打造本支部的“名片”特色。如:变电运行部党支部形成的“四零”工作理念;供水运行部党支部总结的“六清三延伸”工作方法;送变电工程公司党支部提出的“三个决不让”承诺、“三化”工作方法、“三提前一及时”工作措施等一批“名片”都很具有本支部特色。

三是求真务实,持续夯实支部“名片”基础。积极培养广大党员干部、员工群众把工作“做精、做细、做强、做优”的责任意识,激发各党支部加强自身建设的自觉性和主动性,真正实现“开展一项活动,形成一些成果,产生一次变化;落实一项任务,解决一些问题,形成一次提高”的良性管理循环。

三、打造党支部“名片”的一些思考 (一)打造支部“名片”,要有与时俱进的理念。传统的党建工作思路和方法在当前遇到了诸多问题,一是信息传播渠道更加广泛,员工思想认识发生了巨大改变;二是各种利益矛盾相互纠结,员工诉求呈现多样化;三是外部环境更加复杂,对员工的影响不断加大。

新形势、新变化、新任务,对党建工作提出了新的、更高的要求。观念陈旧,没有突破,很难准确把握政策方向;思想守旧,没有改变,很难适应工作变化;方法照搬,没有创新,很难有效落实各项措施。

(二)打造支部“名片”,要有精益求精的执着。做好党建工作,打造支部“名片”,离不开“四心”,即:要有持续改进的决心,要有深入探索的热心,要有“比别人多想一些”的恒心,要有“比别人多走一步”的耐心;离不开“四种”态度,即:在考虑问题时,要有统筹规划的态度;在完成任务时,要有落实到位的态度;在克服困难时,要有不畏艰难的态度;在面对突发事件时,要有冷静分析的态度,要始终把质量放在第一位,在工作中积极打造“合格品”,追求“精品”。

(三)打造支部“名片”,要有脚踏实地的作风。做好党建工作,要真学、真信、真懂、真用,要脚踏实地,练好“真功夫”,少一些浮躁,多一些认真,避免“花架子”,杜绝“走形式”,不能中看不中用,不能“两张皮,空对空”,要经得起实践的考验,要经得起广大员工的品论,要能真正发挥作用,要能真正为生产经营工作提供坚实组织保证和精神支持。

(四)打造支部“名片”,要有挑战自我的勇气。做好党建工作,要有在荣誉面前争一把的自信和勇气,要有一股敢于“亮剑”的自信和勇气,要有敢于挑战自我的自信和勇气。

这种自信和勇气来自于科学的领导,创新的观念,团结的队伍;来自于严格的要求,细致的管理,扎实的基础;来自于人无我有,人有我精,人精我新的不断自我超越。(五)打造支部“名片”,离不开广大员工的支持。

没有广大党员、员工的参与和支持,党建工作只能是“无源之水,无本之木”,缺乏生命力,难以长久。打造支部“名片”应该始终以广大员工为主体,时刻牢记为员工服务的宗旨,解决好员工的困难,化解好员工的矛盾,梳理好员工的情绪,要让广大员工认可、支持,积极参与到支部“名片”建设中来。

(六)打造支部“名片”,离不开积极的宣传。尽管有“酒香不怕巷子深”千年俗语,但在广袤无垠的森林中,一颗大树总是渺小的,要使自己这颗大树成为一面旗,一个标杆, 离不开“毛遂自荐”的勇气,离不开积极主动的宣传,就是要把自己的特色总结出来,介绍出去,让大家认可。

特色党支部,就是要叫得响,拿得出,看得见,最终体现的是“形”与“实”的统一,需要下真功夫,再好的“名片”,缺乏呵护,少了充实,最终也会“枯萎”,需要党建工作者始终如一,不断创新,长期不懈的努力。

4.特色党支部都有哪些特色

特色党支部的特色不是统一的,而是要根据不同行业、不同单位的各自特点来体现自己的特色。

比如:1、太极拳研究会,通过开展一系列活动弘扬太极文化,为太极拳爱好者提供一个学习交流的平台;2、舞蹈队,带领全体队员弘扬全民健身,为精神文明建设争光添彩;3、马拉松运动协会,积极倡导市民进行科学锻炼,普及长跑知识,推广龙马赛事,参加马拉松比赛;4、乒乓球运动协会来,举办乒乓球比赛,提高市民参与乒乓球运动的积极性;5、航空运动协会积极推动校园航模科技活动的开展,注重课堂知识与动手实践相结合,通过各项活动和比赛,激发学生的创意潜能,培养学生的动手能力和团队协作精神。扩展资料:1、打造特色党支部,要明确三个定位。

(1)项目党支部是企业发展的战斗堡垒。项目党支部作为企业最基层的一个单元,与员工接触最多、联系最密切,项目党支部是否发挥作用直接关系企业发展稳定大局。

(2)项目党群文化管理是推动项目生产经营的有效平台和载体。企业的战略决策、管理思路、规章制度和企业文化的贯彻执行都需要项目党支部这个平台和载体来挥作用。

(3)项目支部书记是项目党建工作义不容辞的第一责任人。项目党支部书记应牢固树立“抓党建是本职,不抓党建是失职,抓不好党建是不称职”的理念,真正担负起项目党建工作第一责任人的职责。

2、打造特色党支部,要发挥三个作用。(1)要充分发挥项目党支部的战斗堡垒作用。

作为企业发展的战斗堡垒,项目党支部要领导工、青、妇等群团组织开展工作,将党组织活动与群团组织活动结合起来,发挥项目党支部作为战斗堡垒的凝聚力和战斗力。(2)要充分发挥项目党支部管好党员、带好队伍的作用。

要通过党员日常教育和管理,严明党纪党规,教育党员干部严格遵守党的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、工作纪律、群众纪律和生活纪律。(3)要充分发挥项目党员的先锋模范作用。

项目党支部要坚持开展“两学一做”教育活动,增强政治意识、核心意识、大局意识和看齐意识,让每个党员职工都能自觉地立足岗位做好表率。参考资料来源:龙口文明网-特色党支部个个有特色湖南机关党建-“八步曲”打造特色党支部。

5.基层党建工作思路创新都有哪些内容

基层党建工作思路创新

第一,坚持与时俱进,是基层党建工作创新的先导。推进基层党建工作创新,其根本目的是确保党建工作在发展中创新,在创新中促进发展;基本要求是不满足于现状,不定格于常规。这就是我们常讲的“与时俱进”。几年来,校党支部因势利导,认真落实创新举措,扎实的推进了基层党建创新工作。

第二,实现自我完善,是基层党建工作创新的根本。创新实质上是一种自我完善,就是用自我完善的办法促进工作发展,用发展的办法解决前进中的新情况、新问题。

第三,服务是第一要务,是基层党建工作创新的核心。我校党组织坚持把党的执政能力建设和先进性建设作为主线,始终围绕中心工作开展党建工作,围绕发展任务落实创新举措。深入开展“党员先锋岗”、“优秀党日”、“三三三工程”创建活动,使党员成为教育教学能手和管理骨干。

第四,联系工作实际,是基层党建工作创新的要求。体现单位特色,是党建工作创新的一个特征。校党支部根据学校实际情况,开拓思路,积极开展各项工作。

6.基层党组织工作创新100例的内容简介

党的基层组织是党在社会基层组织中的战斗堡垒,是党联系群众的桥梁和纽带,是从政治上、思想上团结、凝聚广大人民群众的核心,是贯彻落实党的路线方针政策的决定性力量,是党的全部工作和战斗力的基础。我党的基层组织有370多万个,当前,绝大多数基层党组织都是很有战斗力的,但是,仍有少量的基层党组织面临这样那样的新情况和新问题,这就要求我们必须用改革创新的精神建设党,进一步创新党的基层组织工作方式方法。

加强基层党组织的建设,是时代所需、形式所迫,也是民意所盼、党心所向;是一个很大的系统工程,也是一项长期的艰巨任务。为帮助广大基层党员干部更好的学习和理解十七大及十七届四中全会精神,加快对党的基层组织建设的步伐,我们组织相关专家,选编了全国各地有关党的基层组织工作创新的100个典型实例,全书共分为十五个部分,力求多侧面、多角度地展示各地基层党组织活动的生动实践和可喜成果。此外,本书对每部分还都有相关基本理论知识的诠释。

本书选编的100个优秀案例,是各级干部对基层党组织工作创新效果的认真回顾与总结,也是对实现跨越发展、科学发展、和谐发展的深入探索和思考。本书既对全国各地基层党组织进一步完善、丰富发展思路产生深远的影响,也对广大基层党员干部认真研究学习本书案例的成功经验并结合本地的实际情况,进一步创新工作方式方法,及推动广大基层党员干部把思想和行动统一到中央的精神和要求上来,具有一定的指导作用和参考价值。

7.求组织工作创新的文章

可找找 ——油脂化工有限责任公司党建工作调研材料 新疆*油脂化工有限责任公司(简称*)是由八个农牧*入股兴建的股份制企业,也是*十五家建立现代企业制度的试点单位之一。

公司1995年9月成立,现有员工164人,平均年龄34岁。于1996年5月组建党委,下辖机关、车间、乌鲁木齐三个支部,现有党员36人,其中:男性31人,女性5人,一线党员14人,大专以上文化程度17人,2003年新发展党员3人。

多年来公司党委带领广大党员干部员群众始终坚定不移地以经济建设为中心,克服困难,大胆实践,把党建工作和生产经营工作有机结合,确保了党的路线方针政策在股份制企业的贯彻落实,公司三个文明建设取得了丰硕成果。2003年公司全年累计实现工业产值5785万元,实现增加值842万元,同比增长22.03%,期末实现利润208万元,人均收入8712.86元,增长20.64%,被评为*先进单位,在*工交建商精神文明考核中荣获第一名,受*通令嘉奖,继续保持*级文明单位称号,公司党建工作呈现出积极、健康、稳步发展的态势。

一、紧紧围绕企业改革和生产经营,发挥党的政治核心和保证监督作用。 (一)坚持解放思想,实事求是,与时俱进,创造性地开展各项工作。

*做为*的龙头企业,是改革发展的产物,也必将随着改革发展的道路前进。多年来,公司党委始终把坚持和实践“三个代表”重要思想作为最重要、最根本的要求,解放思想,实事求是,与时俱进,党委一班人始终保持旺盛的工作热情,既是经营组织领导者又是具体工作的实践者和工作者。

在党的十六大提出全面建设小康社会的宏伟目标的新形势下,公司党委深入贯彻落实*“1+8”文件精神,依据“发展要有新思路,改革要有新突破,开放要有新局面,各项工作要有新举措”的思想,结合实际情况进行一系列的突破性工作,公司党委适时提出“建立至诚至信的互利关系,奉献绿色保健的卓越品质”的经营方针。2003年初,党委责成党办牵头组成调研组,深入基层调研,广泛征求意见,召开管理委员(扩大)会议和职工代表大会,提出“5138”的奋斗目标(即原料收购5万吨,产值突破1个亿,实现利润300万元,人均收入8000元)和“两个适应一个加强”的工作要求(适应原料收购市场,适应产品销售市场,加强内部管理),有力地推动了公司改革发展步伐。

(二)在发挥党的政治优势同公司先进管理机制有机结合上坚持“三个到位”。 1、事前协商沟通到位。

党政主要领导的团结是企业整个班子团结的关键。*党政领导第一任起,就商定在今后的工作中,双方坚持“三个相互,一个明确,即相互商量、相互谅解、相互支持、明确职责”。

严格按照民主集中制原则工作,努力增强企业领导班子的团结和活力。九年来,公司几任党政一把手与班子成员坚持工作中进行协商,工作配合较好。

由于都从全局出发,都以干好工作为目的,不争谁高谁低,因此,对个别问题即便有些不一致,协商沟通后也能够统一。以实际行动在广大员工面前树立起廉洁、务实、公正、奉献的表率形象。

2、参与企业重大问题的决策到位。参与企业重大问题的决策是《党章》赋予企业党组织的重要职责,也是党组织发挥政治核心作用的集中体现。

公司党委根据《党章》和《公司法》,明确规定了参与内容:凡涉及企业发展规划、年度计划、重大投资、机构改制、干部任免、年度工资、奖金分配及涉及职工切身利益的重大事情,全公司执行规章制度等,公司党委都要参与决策。在决策时,先做到超前酝酿,抓住要领,集体讨论,集思广益,统一认识。

决策实施中,党政工团齐心协力抓落实。如“公司+基地+农户”是当前农业产业化较为成熟的经营模式,我公司作为区域农业产业化龙头企业,2003年决定计划收购原料5万吨,为去年收购原料总量的2.5倍,为奠定坚实的原料供应基础,*党委以春节社火为契机,组织队伍、扎起彩车、印发传单、走乡入县大力宣传原料收购政策,得到广大农户的热烈欢迎,地方农户种植积极性空前高涨,仅地方县乡签订合同60份,达到1.6万吨。

3、制度保证到位。始终坚持党委议事制度、民主生活会制度、民主评议党员制度的同时,还注重坚持总经理定期向党组织报告工作制度和“双向进入,交叉任职”制度。

定期报告制度,总经理把企业每一时期生产经营的基本情况,市场形势和对下一步工作的初步打算向党委汇报,并听取党组织的意见和建议。“双向进入,交叉任职”制度,党委书记参加总经理办公会议、列席董事会,进入监事会,公司总经理担任党委副书记。

公司每次召开总经理办公会议党委书记都参加,并提出积极意见,有力地保证了党委意志在办公会议上的贯彻,同时书记进入监事会有利于监督党的方针、政策在企业的贯彻执行。这种“双向进入,交叉任职”的方法,从组织结构上解决了党组织与法人治理结构的关系,明确了企业党组织的地位。

(三)坚持民主管理,实行厂务公开、管理岗位竞聘上岗。 只有讲民主的企业,才能兴旺发达。

*党委严格按民主办事。始终坚持党委议事制度、民主生活会制度、民主评议党员制度的同时,还十分注重坚持。

部支部(特色创新)工作范文

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