1.调薪申请怎么写
去百度文库,查看完整内容>内容来自用户:黄戈调薪申请书范文在您百忙之中有件个人的事情想耽误你点时间……………然后是回顾:自从XX年XX月进入公司工作已经X年,在过去的这一年的时间里,在您和同事的帮助下我从一个刚刚毕业的学生逐渐成长为具有专业知识的员工。
并熟练掌握了XXXX和XXXX,在您和同事的指导下,我也做了点成绩,例如:。
工作以来,我敬职敬业,严格遵守公司各项规章制度。在工作上我任劳任怨,保质保量的完成公司交给我的工作。
……………然后进入正题:由于我目前的薪酬是。,我认为已经不能和我目前的工作情况相对应。
我申请公司在充分考虑的情况下给我加薪,就我目前的工作情况而言,我认为是XXXX比较合理。然后是以后工作的打算:当然在工作中我也存在着很多缺点,业务上、能力上和公司的很多同事相差很远,不过我相信通过您及同事的帮助,自己的努力,我会彻底改正这些缺点。
我会更加珍惜今后的时间,不断充实自我、丰富自我、完善自我。相信您的信任与我的实力将为我们带来共同的成功!希望我能为贵公司贡献自己的力量!谨祝公司前程似锦,兴旺发达!此致敬礼XX部门:xxxXXXX年X月Welcome ToDownload !!!欢迎您的下载,资料仅供参考。
2.写个涨工资的申请
领导好: 作为一名员工,我很喜欢自己公司,更热爱自己的工作。
出于本人办事的执著,对工作认认真真、坚持原则,纵然工作中不断有棘手的问题出现,也能在我积极的应对中,把它完成的很好。工作中,繁杂的事宜、纷乱的内容无处不在,付出的汉水与辛苦数之不尽。
对待工作的热情度不言而喻,仅从带动身边的同事也随之热情的投入工作中的状态即可看出。在我的带动下,同事们也纷纷极枳的投入工作、互帮互助,以单位为家,并有了良好的团队意识。
我愿付出更多的精力投身于工作,在集体中发挥自己力量,多为公司效力。现本人申请领导给预工资的上调,望领导批准。
3.申请加工资的申请书怎么写?
因不了解你的具体工作,在这里为你草拟一份提纲,作参考, 1.来到公司以后,处处为公司着想,为公司节省每一分钱。
认真工作,对所负责的工作都按进度、按质量完成。(工作业绩突出一面) 2.承担了比其他员工更多的工作和更重要的工作。
(说明工作能力强即可) 3.现在工资不能维持基本生活,每个月房租、弟弟妹妹的生活费、我的生活费根本不够。(或其它什么理由) 如果加薪: 1.我会一如既往的努力工作,提高自己的工作能力,分担更多的责任。
2.更加安心的工作,没有后顾之忧。 如果不加薪: 1.辞掉工作,另找一家。
2.找一份兼职工作。
4.如何写调整工资的申请书?
申请书领导您好!本人从毕业后一直在XXX工作,至今已经是第XXX个年头过半了。
经过慎重的考虑,特向您提出加薪请求,理由如下:1、目前我所负责的工作内容有:业务跟单助理,对外辅料操作员,辅助办公室内勤工作。作为辅助跟单,哪里需要往哪上,这个忙完帮另外一个,众多的工作内容造成我目前的工作状态:业务员空时我不空,业务员忙时我更忙。
2、XXX杭办是杭州市规模较大的外企杭办之一,但至今本人的薪水为XXX(税后XXX多点),远低杭州市平均月薪水平。而能给我带来额外收入的外单越来越少,今年至今的月均提成也只能达到¥XXX/月。
两者相加,仍然低于杭州市平均月薪水平。3、以XXX内部员工薪水平做平行参考,比较的结果是:相同的薪水,本人从事更多的工作内容;或者相同的工作内容,而本人获得的却偏低的薪水。
基于以上实际情况,恳请领导考察并同意给本人提高薪水。
5.调度申请加工资怎么写
您好!随着我公司的不断发展状大,我个人的能力也在不断的提升和进步。
这段共同成长的岁月里,我对公司的同事们产生了深厚的感情,我喜欢公司的企业文化,喜欢公司的工作氛围,喜欢公司的每一个伙伴们。我给予了他们的同时,他们也给予了我更多。
我感谢公司领导对我的栽培和帮助,我非常的信任你们。 基于对公司的热爱和对领导的信任,鉴于现在的工作职责范围和工作强度,我希望月薪是xxxx元(在原基础上增加300元)。
人追求的目标越高,他的才力就发展的越快,才能为企业创造更大的价值。如果对员工的工作没有一个明确的激励手段和考核标准,员工的素质高低、做多做少、做好做坏都只是拿基本工资,那对他们来说,为工作付出的满腔热情、牺牲的休息时间和身体健康来说是不公平和不值得的。
在这里我不用说自己工作做的怎么样、工作态度怎么样,因为您是我的直接领导,这些您应该非常了解,您甚至可以从员工们那里得到对我的评价。提出这样的薪金要求,并不是“居功自傲”,我所付出的谈不上“功”,所以请不要误会我的本意,我只是实话实说。
我相信,只要付出,就会有收获!如果公司领导认为我现在的工作内容及质量还未能达到xxxx元月薪的要求,我诚恳的希望您能提出诚肯的意见或建议,让我今后有一个努力的方向和目标,在提升自己能力的同时将工作做的更好,向更高的目标迈进。 也请您放心,如果公司不予考虑,我仍然会像以前一样,用积极的、认真负责的态度去做好每一件事,不会因此怠慢工作,这是我的知识和修养要求我应该做到的。
期待您的答复。某某某x年-x月-x日。
6.职位调动申请加工资怎么写
尊敬的领导: 您好! 我是XXX.于年月进入xx工作至今.目前担任xx一职,现申请调到xx职位工作. 在加入xx这段时间(这X年),通过公司的培训以及领导的培养.我努力把自己的工作做到最好,兢兢业业,吃苦耐劳,用心做事.积极配合领导的各项工作,及时完成任务,为提高公司效益贡献出自己的微薄之力.在此期间,我的工作能力和各方面的专业知识有很大的提高. 感谢领导对我的信任和培养;感谢各位同事对我的关心和帮助! 由于个人家庭原因,现申请调职,(后面写原因或想法,包括申请加工资). 恳请上级领导考虑本人的实际情况,解决我的工作难题。
希望各位领导同意本人的工作调动申请,请给予批准,谢谢! 此致 申请人: 年月日。
7.怎么写加薪申请书,最好给我范文
只要你平时表现还好,能说得出自已有优势,特长,也想尽心尽力把工作做得更好,争取一些时间和老板谈谈或直属领导谈谈,只要你平时表现不错,有一至二次的向老板或直属领导提供建设性意见的机会,谈一至二次这样的话题以后,谈话如进行顺利,马上可进入你想谈的主题,切记??如果公司能加到**元/,房子***现在经济负担压力有些重,这些对工作积级性有些影响,你就写了也没多少用:“什么问题:
“老板**,我还有一点个人方面的问题想和你谈谈,只要几分钟时间,你看方便吗?”
一般会问?你说吧,我将更加努力地工作*****
一般这时老板的态度即可知道他会加还是不会加,会加他会让你去人事部递交加薪申请表,然后他来批,如果不太肯定?”
这时候你就可以对公司猛表一番忠心,表示自己真的喜欢这份工作,然后,然后,我想可能对我经济状况会有绶缓解,进入主题:唉,不过本人的负担比较,**开支大,子女**;月,看能不能帮忙加些工资?,能给得出理由,再用上面的方面先沟通沟通加薪不一定要正正经经地写加薪申请递上去。
本人有数次顺利的加薪经验,不知对您是否有益,简单介绍如下:
不知写些有建设性的建议书,如有关改善经营状况,或促部门发展……即为有益于公司的书面材料
8.怎么写个人加薪申请书
(一) XX经理好: 随着我公司的不断发展,我个人的能力也在不断的提升和进步。
这段共同成长的岁月里,同事们给予了我很多。我感谢您对我的栽培和帮助。
我是XX年X月进入公司的,首先感谢您对我的关心和重视,为我提供了这么好的工作环境。使我迅速的融入到工作中去,跟同事们打成一片,自加入XXXX公司以来,始终以快乐饱满的情绪投入到工作学习中去,一直认认真真、力求把工作做得尽善尽美,对公司的发展做出了自己应尽的责任,因为您是我的直接领导,这些您应该是了解的,您甚至可以从同事们那里得到对我的评价。
因为我个人的负担比较大,房租开支每月涨至XXX元,生活费用XXX元,还有车费、学费等其它开支,经济负担压力有些重,这些对工作积极性有些影响,希望再加XXX元工资,月薪是XXXX元/月,我想可能对我经济压力有缓解,我将更加努力工作,为公司创造更大的价值。 我相信,只要付出,就会有收获,因此我向您提出加薪请求,希望您对我的申请能够加以重视。
如果您认为我现在的工作内容及质量还未能达到加薪的要求,我诚恳的希望您能提出宝贵意见或建议,让我今后有一个努力的方向和目标,在提升自己能力的同时将工作做的更好,向更高的目标迈进。 也请您放心,如果公司不予考虑,我仍然会像以前一样,用积极的、认真负责的态度去做好每一件事,不会因此怠慢工作,这不是我惟一的追求。
期待您的答复。 申请人:XX XX年XX月XX日 ( 二) 尊敬的公司领导: 首先感谢公司为我提供了施展个人能力的平台和空间,并同时向你们长期以来在工作和生活上对我孜孜以求的鼎力支持和关心厚爱表示由衷的敬意和感谢! 我自入职以来,在公司良好发展氛围和优秀企业文化的感召下,由一名刚入行的新手逐渐成长为一名合格的财务文员,从简单的事务性工作的处理到逐渐接手和适应复杂工作的应对,离不开各级领导的信任和栽培,也离不开各位同事的积极支持和热心帮助。
我能顺利为公司管理团队所接受并成为其中一员,并且在职业生涯规划和成长的过程中体现我自身的价值,既是我最大的心愿,也是与公司携手共同发展的结果。 我以感恩的心态来看待工作和生活,同时我也认为,付出才能获得回报,勤劳才能换来成果。
我作为一个基层财务文员,每天都要处理大量复杂枯燥的数字和报表,为了保证工作质量,不因失误给公司造成不必要的损失,我始终以对公司、对自己高度负责的姿态保持了一个财务人员所应具备的谦虚、谨慎、细致的良好工作作风和职业道德准则。今年以来,在上级领导的安排下,我又接手了部分行政工作,尽管日常工作比较繁忙琐碎,占用了很多的时间,但我仍然经受住了细节的考验,保持了足够的耐心,圆满周到的处理好了各方面的工作,收获了职业生涯的第一笔财富——经验。
我希望我辛勤的付出能得到公司和领导的重视与肯定,我也给自己无数的理由来寻求自我精神上的支持和鼓励,因为我坚信,世界是公平的,付出是有收获的。但是十分遗憾的是,在今年7月的集体调薪名单中并没有出现我的名字,这令我感到十分的困惑和迷茫。
我无数次猜想究竟是我做得不够好?不够努力?还是公司认为我不够称职而以这样的方式来给予我否定的评价?公司对此没有任何的解释和说明,我对此也感到十分的不解和难过。尽管我认为自己受到了不公正的对待,但是我还是期望通过积极的工作状态和业绩来获取公司对我的重新评价。
新的一年,新的期望,新的开始。我也再次鼓起勇气,振作精神,期望自己在工作上能有新的思维,新的突破,新的局面。
我虽然人卑言微,但是我对公司的忠诚精神和敬业态度丝毫不亚于其他的同事,我也希望我的价值能够通过工资待遇的形式客观公正的体现出来,所以我期望公司领导对我调整工资的请求予以酌情考虑。 我主张自己的权利,我也尊重公司的决策。
因为我始终觉得平等的沟通是解决问题最有效的方式,所以即便是未能达到我所预期的结果,我也不会因此自暴自弃,放松对自己的要求,或者是籍此向公司提出其他非分的请求。我愿意承担我所应承担的责任和义务,我也期望公司能认真的倾听和对待一个年轻人的心声。
因为年轻,很多东西都言不由衷,词不达意,表达起来也就给人感觉十分唐突,如有冒犯之处,实属无心之举,恳请领导予以原谅。 再次向各位领导表达最诚挚的敬意和感谢。
申请人:xxx 时间:xx年xx月xx日。
9.加薪申请怎么写
加薪申请书
XX领导:
您好!
我是XX,XX年XX月进入公司XX部。
首先,感谢公司领导对我关心和重视,为我提供了这么好工作环境。自加入XX公司以来,始终以快乐饱满情绪投入到工作学习中,一直认认真真、力求把工作做得尽善尽美,对公司发展做出了自己应尽责任,您是我的领导,这些您应该是了解,您甚至可以从同事们那里得到对我评价。
我相信,只要付出,就会有收获,因此我向您提出加薪请求,希望领导对我申请能够加以重视。 我的理由如下:
1、我辛勤的付出取得了很多成绩:
2、我觉得我现在的工作量很大,超出了我收入
3、为了能够让我更安定的努力为公司继续努力和付出。
如果公司领导认为我现在工作内容及质量还未能达到加薪要求,我诚恳希望您能提出宝贵意见或建议,让我今后有一个努力方向和目标,在提升自己能力同时将工作做更好,向更高目标迈进。
也请您放心,如果公司不予考虑,我仍然会像以前一样,用积极、认真负责态度去做好每一件事,不会因此怠慢工作,薪水虽然很重要但这不是我惟一的追求。
此致
敬礼
申请人:XXX
XX年XX月XX日
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